все коронавирус вакцинация Минтруд

Сегодня в новостях

Владимир Путин

Владимир Владимирович Путин (род. 7 октября 1952, Ленинград, СССР) — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012.Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 по 7 мая 2008, в 1999—2000 и 2008—2012 годах занимал должность председателя правительства Российской Федерации.

В новостях

Об этом же в других СМИ

iz.ru

Юрист разъяснила правила обеспечения учащихся на удаленке техникой

09.08 - 15:47

gazeta.a42.ru

В Минобрнауки разъяснили правила вакцинации студентов от коронавируса

08.08 - 20:31

vm.ru

Глава Роспотребнадзора разъяснила правила ношения масок

06.08 - 14:22

tula.mk.ru

Тульский минтруд разъясняет: кто может получить пособие по безработице

03.08 - 10:19

Больше по теме

Минтруд разъяснил правила отстранения отказавшихся прививаться сотрудников

коронавирус вакцинация Минтруд

24.07.2021 - 08:54

Сейчас читают: 256

vm.ru:

Работника следует отстранить приказом от работы без сохранения зарплаты, если он не предоставил в срок документ о вакцинации против коронавируса.

Это следует из разъяснений Минтруда и Роспотребнадзора. Основанием для этого являются пункт 2 статьи 5 ФЗ от 17 сентября 1998 года № 157 «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней», а также абзац 8 части 1 статьи 76 Трудового кодекса.

Читать на vm.ru

Все новости от vm.ru

Сайт koronavirus.center - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Ещё по этой же теме

Тульский минтруд разъясняет: вправе ли работодатель отстранять от работы сотрудников, отказавшихся от вакцинации

Тульский минтруд дал разъяснения, касающиеся отстранения от работы сотрудников, отказавшихся от вакцинации.

Общество закон работодатель

Работодателю следует отстранить работника без сохранения зарплаты при его отказе от вакцинации от ковида без уважительной причины - медотвода. Как сообщает ТАСС, об этом говорится в совместных рекомендациях Минтруда РФ и Роспотребнадзора, размещенных на сайте министерства в пятницу.

Россия Политика Общество работодатель

Порядок отстранения отказавшихся от вакцинации работников разъяснили в Минтруде России

Если сотрудник не предоставил в срок документ о прохождении вакцинации от коронавируса, его следует приказом отстранить от работы без сохранения заработной платы, разъяснили РИА «Новости» в Минтруде и Роспотребнадзоре.

Россия коронавирус Роспотребнадзор инфекция

Минтруд назвал условие отстранения непривитых россиян без сохранения зарплаты

Минтруд назвал условие отстранения от работы непривитых россиян без сохранения зарплаты: это следует сделать приказом в случае, если сотрудник не предоставил в срок документ о прохождении вакцинации от коронавируса.

Россия Общество коронавирус работодатель

Минтруд предложил отстранять отказавшихся прививаться от COVID-19

«В случае отсутствия у работодателя документального подтверждения прохождения работником вакцинации к установленному сроку работодателю необходимо издать приказ об отстранении работника без сохранения заработной платы в случае отказа работника пройти вакцинацию без уважительной причины (при отсутствии сведений о противопоказаниях к вакцинации)», — уточняется в рекомендациях.

закон инфекция работодатель

Минтруд разъяснил порядок отстранения от работы непривитых

В случае, если сотрудник, у которого нет медицинских противопоказаний для прививки, своевременно не предоставит документ о прохождении вакцинации от коронавируса, работодателю следует отстранить его от работы на основании соответствующего приказа.

Роспотребнадзор вакцинация прививка

Минтруд разъяснил порядок отстранения непривитых работников

Отстранять следует тех, кто не предоставил в срок документ о прохождении вакцинации от COVID-19, не имея медотвода

Россия covid-19 Политика закон

Минтруд советует отстранять отказавшихся прививаться от COVID-19 работников без зарплаты

Работодателю следует отстранить работника без сохранения зарплаты при его отказе от вакцинации от ковида без уважительной причины - медотвода. Об этом говорится в совместных рекомендациях Минтруда РФ и Роспотребнадзора, размещенных на сайте министерства в пятницу.

Россия Политика Роспотребнадзор работодатель

Минтруд и Роспотребнадзор разъяснили правила отстранения непривитых сотрудников

В рабочих коллективах, на которые распространяются требования об обязательной вакцинации, должно быть в общей сложности не менее 80% привитых и переболевших. Об этом говорится в совместных рекомендациях Минтруда и Роспотребнадзора, опубликованных в пятницу на сайте министерства.

Общество отпуск работодатель

Смотреть все публикации

На главную страницу

United States	Подтверждено: 46 252 513 Летальные: 750 423 Выздоровело: 0
India	Подтверждено: 34 321 025 Летальные: 459 652 Выздоровело: 0
Brazil	Подтверждено: 21 835 785 Летальные: 608 235 Выздоровело: 0
United Kingdom	Подтверждено: 9 215 683 Летальные: 141 607 Выздоровело: 0
Russia	Подтверждено: 8 494 589 Летальные: 237 619 Выздоровело: 0