Работодателям Тюменской области не хватает сотрудников — число вакансий стремительно растет, а вот количество соискателей уменьшилось в два раза.
Об этом URA.RU рассказали в пресс-службе компании HeadHunter. Причину эксперты видят в пандемии.«По сравнению с апрелем прошлого года конкуренция среди соискателей за рабочее место сократилась почти в два раза.
При этом количество вакансий в регионе выросло на 99%, а резюме — всего на 16%», — рассказали URA.RU в пресс-службе компании HeadHunter.По.